Dr. Christian Gebhardt, Präsident der IHK Fulda, begrüßte alle Anwesenden zum Talk. „Dass so viele von Ihnen hier sind, zeigt, dass das Thema uns alle betrifft“, betonte Gebhardt. Der Fachkräftemangel ist eine Herausforderung, die viele Unternehmen schon seit Jahren beschäftigt und über die Zukunftsfähigkeit entscheidet. „Wenn wir auf die vergangenen Jahre zurückschauen, können wir beobachten, dass der Fachkräftemangel zeitweise als größtes Risiko für die wirtschaftliche Entwicklung wahrgenommen wurde“, sagte der IHK-Präsident.
Prof. Marcel Fratzscher, Präsident des Deutschen Instituts für Wirtschaftsforschung, beleuchtete die Auswirkungen des demografischen Wandels und die Fachkräftezuwanderung und welche Herausforderungen und Chancen sich damit für Unternehmen entwickeln. „Meine erste Krise ist, dass wir wahrscheinlich in den letzten 80 Jahren vor so einer gigantischen und schwierigen Herausforderung gestanden haben“, betonte Fratzscher. „Wenn wir es nicht hinkriegen, als Gesellschaft einen Menschen mitzunehmen, dann werden wir scheitern“, sagte Fratzscher und fügte hinzu: „Das sehe ich als das Kernproblem.“ Er sei der Meinung, dass Unternehmen Risiken eingehen sollten, um innovativ zu sein.
„Wir haben Menschen im Alter zwischen 55 und 65 ungefähr 35.000 und zwischen 15 und 25 Jahren nicht mal 25.000“, betonte Henkel. Es sei keine Frage mehr der Qualifikation, sondern eine Frage der Menschen. „Es ist nicht mehr die Frage, welche Stelle muss ich besetzen, sondern welche Kompetenzen brauche ich in drei oder fünf Jahren“, sagte Henkel. Sie sei der Meinung, Berufe sollten an die Menschen angepasst werden und nicht andersherum, zum Beispiel in der Kinderbetreuung. „Es arbeiten nur rund 61 Prozent der Frauen im erwerbsfähigen Alter in einer sozialpflichtigen Beschäftigung“, betonte Henkel. Aber auch Praktika seien etwas sehr Gutes, denn Praktika beantworteten Fragen wie „Ist das was für mich?“ oder „Fühl ich mich wohl in dem Betrieb?“.
In dem anschließenden Talk mit Michael Konow, Hauptgeschäftsführer der IHK Fulda, der ihn moderiert hatte, Nina Schneider von der RhönEnergie Fulda, Markus Hillenbrand von stafftastic und Ingo Graupner von Instep Fachkräfte konnte jeder seine Meinung zu dem Thema loswerden. Thema des Talks war unter anderem die Fachkräftezuwanderung, die laut Graupner auch für die Zuwanderer zu einer Herausforderung werden kann.
